Seit 2016 selbstständige Unternehmensberaterin, davor 10 Jahre in der aktiven Arbeitsmarktpolitik, davon vier Jahre als Trainerin, drei Jahre in der Assistenz der Geschäftsleitung und drei Jahre als Führungskraft (als Geschäftsleitung eines Unternehmensteils mit 150 MitarbeiterInnen und als Stellvertreterin der Geschäftsführung für das gesamte Unternehmen mit 350 MitarbeiterInnen)